Laurent Quivogne, accompagnement de dirigeants, auteur, conférencier

J’accompagne les dirigeants et leurs équipes, par du coaching professionnel, ainsi que sur un plan plus personnel sur les aspects existentiels de leur fonction.

 

  • Faire face à l’incertitude, voir l’occasion plutôt que le risque, changer de perspective et renoncer au contrôle absolu sur les événements ;
  • Gérer les situations difficiles, accepter le conflit pour sortir de la violence latente des non-dits, poser le cadre et s’appuyer dessus pour sécuriser les situations.
  • Assumer les situations de pouvoir et incarner les organisations dont nous sommes en charge. Ne plus agir dans la demi-mesure, habiter pleinement sa puissance.

 Mon activité se décline en accompagnement individuel ou collectif, ou dans des modalités particulières décrites ci-dessous

Laurent Quivogne

Toute entreprise est une quête, tout entrepreneur un héros

Entreprise : société commerciale, association, projet de toute nature

Partez à l'aventure !

Conflits latents, violence potentielle, toutes les peurs archaïques en nous

Osez le conflit !

Se faire tirer le portrait... Ou l'écriture au service de la cohésion d'équipe

Le portrait écrit

Pour les entretiens individuels, je vous accueille dans une salle rue du Chemin vert: calme, confort et tranquillité.

144 rue du Chemin vert
75011 Paris
Métro: Père Lachaise, lignes 2 et 3

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Le blog

La peur aplatit le monde

Comment empêcher la peur de nous empêcher Peur des conflits, peur du noir, peur de l’avenir, peur des autres… Les peurs sont nombreuses, mais aussi utiles. Si je n’ai pas au moins un peu peur de traverser la route, je risque par insouciance de ne pas...

Tu fais quoi dans la vie ?

Un article qui circule depuis un moment sur l’Internet [1] s’indigne de cette question posée souvent pour faire connaissance. Ce serait nous réduire à notre activité professionnelle, à l’emploi que nous occupons. La question étant une façon masquée de nous interroger...

Ne coupez pas la parole émotionnelle !

« Je déteste qu’on m’interrompe pendant que je coupe la parole », ai-je coutume de plaisanter, notamment quand je suis pris en flagrant délit de n’avoir pas laissé l’autre finir sa phrase. Comportement contestable [1], assurément, car nous savons bien quelle...

Permettre les conflits, éviter la violence

Sortir de la violence par le conflit [1] est un ouvrage de Charles Rojzman, inventeur de la thérapie sociale et qui parcourt le monde pour créer, là où c’est le plus nécessaire, une « vraie fraternité »: au Rwanda, en Israël-Palestine, dans...